近日，双峰县人民医院组织举办2023年中层干部竞聘会，公开选聘质控科主任、门诊主任兼医务科副科长、急诊科主任。竞聘会由南华附一常驻县人民医院常务副院长王刚主持，医院管理委员会、院纪委、全体班子成员和大众评审组成评审团。县卫健局相关领导全程见证竞聘活动。
本次竞聘会严格按照医院中层干部选拔管理办法，坚持政治可靠、德才兼备、以德为先、任人唯贤的原则，以公开公平的良性竞争机制，选拔德才兼备的优秀骨干作为中层管理人才。10名竞聘者围绕自身工作经历，介绍了个人竞聘优势，阐述了对竞聘职位的工作设想。竞聘演讲中，竞聘人员展现了临床一线人员充满激情、敢于挑战的精神风貌，表现出了较为扎实的业务能力和管理潜质，坦诚接受组织的遴选。
南华附一派驻县人民医院院长黄秋林对每一位选手进行了有针对性的现场考察提问。
此次竞聘工作从公开报名、资格审查、竞聘演讲、评议组打分，各个环节都公平、公正、公开，规范严格，院纪委参与了统票监票工作。
院党委书记贺逍表示，此次竞聘大会，为各竞聘者提供了展现自我的平台、创造了公平竞争的机会，树立了“能者上，平者让，庸者下，劣者汰”的医院用人新风尚。他号召大家一起为双峰县80万人民群众的健康福祉共同努力，把双峰县人民医院打造成技术精湛、管理优良的先进团队。
黄秋林表示，通过这种公开竞聘的先进模式来发现医院的优秀人才，参与到医院管理中来。竞聘成功者将与医院签订工作责任状，并要根据医院未来几年的发展规划制定科室的工作目标，并接受医院的年度考核。医院以后将通过这个模式，激发大家的潜能，提高工作效率和成果。
一审：贺磊
二审：欧阳亚辉
三审：刘郁鑫
总编：刘颂阳
责编：贺磊
来源：双峰县融媒体中心 投稿邮箱：bm@ldsf.com.cn
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